digital learning Bonnes pratiques méthodologies

Pourquoi et comment digitaliser ses formations avant septembre.

Comme annoncé dans l’article 5 choses à faire pour préparer la rentrée de votre pôle formation, il est nécessaire pour répondre aux attentes de l’apprenant d’intégrer le digital et le bended learning dans la stratégie d’apprentissage de votre entreprise. Pourquoi et comment digitaliser ses formations? 

digital learning Transformation Digitale méthodologie

La transformation digitale de la formation en 6 étapes.

iStock-825180460Découvrez en 6 étapes comment enclencher la transformation digitale de vos formations, tout en gardant bien à l'esprit qu'elles ne sont pas nécessairement toutes digitalisables. Suivez le guide !

digital learning Ils parlent de l'e-learning interview

Marie-Françoise COURTADE BONNEFOY répond à quelques questions !

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Je suis consultante, formatrice et coach en management depuis 1990. Adepte de l'accompagnement des personnes, groupes et structures sur des problématiques de transformation, je mets un point d'honneur à divers points : sens et structuration, bon  fonctionnement et engagement de chacun, talent et enthousiasme des Homme

Ancienne responsable de production dans la métallurgie (où j'encadrais 150 personnes), j'ai codirigé pendant 18 ans des sociétés au succès fondé sur la synergie d'entités indépendantes (ISOCEL, Bel & Blanc).J'ai d'ailleurs fondé Alliance management pour offrir des réponses au carrefour de l’expertise, de l’innovation au service de l’accomplissement des organisations, des projets et de l’épanouissement des talents.

digital learning Transformation Digitale

Les spécialistes du digital learning de la Loterie Nationale répondent à nos questions.


OT_TCC_LoterieNationale_30.05.2017-13-989358-edited.jpgOT_TCC_LoterieNationale_30.05.2017-14-024631-edited.jpgMessieurs Buchet et Niemegeers, vous organisez, coordonnez et faites le suivi des informations et dossiers administratifs du réseau de vente afin d’assurer une communication optimale dans ces domaines. Vous assurez, entre le département Sales et les autres départements de l’entreprise, le bon fonctionnement du réseau de vente sur le plan administratif.

Vous devez former régulièrement plus de 5.200 revendeurs à propos de vos nouveaux produits et assurer une formation continue. Nous comprenons pourquoi vous avez opté pour le Digital Learning en collaboration avec NOW.be, mais pourriez-vous nous en dire plus ?

digital learning Transformation Digitale Transformer l'apprentissage

Marco Bertolini répond à quelques questions à propos du Digital Learning.

Bonjour Marco Bertolini, pouvez-vous nous expliquer en quelques mots votre parcours dans le Digital Learning ? 

digital learning blended learning onboarding bonnes pratiques

Comment utiliser le blended learning pour accueillir vos nouveaux employés?

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Accueillir vos nouveaux employés de manière réfléchie et agréable est un un réel facteur de motivation. Mieux encore, un employé bien accueilli va en parler autour de lui, va être fier de cet accueil et va donc faire la publicité du département RH de votre entreprise. Un enjeu gagnant-gagnant !  

digital learning

Améliorer votre compétitivité grâce au digital learning

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Dans un monde où il est essentiel de se démarquer en étant le plus compétitif possible, le Digital Learning s’impose comme LA solution simple et efficace pour devenir plus performant sans avoir à respecter les contraintes liées aux cours en présentiel.

digital learning formateur A propos

6 questions à... Alain Mulatin

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Alain Mulatin est actif dans la formation depuis plus de 15 ans. Il est également cofondateur de SimplyLife qu'il a créé avec Benoît Dekempenart en 2007. Avec l'aide de ses 15 collaborateurs, Alain et son équipe disposent d'un large panel de compétences dans le domaine de la formation.  En étant actifs aussi bien en Belgique qu'en international Simplylife a su obtenir, grâce à son approche originale et innovante, un nombre impressionnant de personnes formées à son actif! Interview...

digital learning onboarding

Créer un onboarding efficace grâce au Digital Learning


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L’onboarding consiste en l’accueil et l’intégration efficace de nouveaux collaborateurs au sein d’une entreprise. L’accueil de vos collaborateurs, dans le cadre du digital, est effectué grâce à un processus systématique complet, automatisé et présente de nombreux avantages tant pour les anciens que les nouveaux collaborateurs…

digital learning formateur

Les qualités d’un formateur à l’heure du digital

 

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Bien qu’installé depuis longtemps dans notre quotidien, le digital arrive avec un peu de retard dans le monde professionnel. Les outils changent, tout comme les pratiques, et le formateur n’y échappe pas. Voici un petit tour d’horizon des qualités qu’un formateur se doit d’avoir à l’heure du digital !

digital learning e-learning Transformation Digitale Bonnes pratiques

La formation à l'heure de la transformation digitale

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C’est un fait : l'avènement du digital permet au secteur de la formation d’élargir considérablement le champ de ses possibilités. Au delà de l’apport technologique, les méthodes changent, et les formateurs doivent inévitablement s’adapter : Le web 2.0 donne naissance au formateur 2.0. Voici un tour d’horizon de l’impact de la transformation digitale sur la formation !

digital learning

Digital Learning : tendance ou révolution ?

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MOOC, SPOC, Adaptive Learning… Le monde de la formation n’a pas échappé à la transformation digitale ! Mais pourquoi le Digital Learning est-il adopté par de plus en plus d’entreprises ? Constitue-t-il une réelle révolution dans le monde de la formation, ou est-il une solution qui tend à s’adapter aux compétences et habitudes de la génération Y ?

digital learning Transformation Digitale méthodologie

5 étapes à suivre pour digitaliser vos formations

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Le digital est inscrit de manière indélébile dans nos vies. Il est indéniablement bénéfique pour les entreprises et leurs collaborateurs, notamment concernant les formations. Mais ces dernières ne se digitalisent pas de n’importe quelle manière. Voici 5 étapes essentielles pour digitaliser vos formations !

digital learning formateur Gamification

Gamification : Comment former par le jeu ?

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Le terme de « Gamification » a pour traduction la « Ludification ». Elle consiste à inclure des mécanismes de jeu dans des situations d’apprentissage, des situations de travail, des sites web ou des réseaux sociaux. Vous arrivez donc à former par le jeu.

digital learning e-learning Module

Modules et formations E-Learning : quelles différences ?

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Les modules e-learning sont la base d’une formation e-learning. Ils sont bien souvent représenté par une succession de slides sur un sujet de formation. Un module ne se compose pas de chapitres ou étapes d’évaluation. Il peut comprendre une image, une vidéo, un Powerpoint ou encore un quizz.